नई दिल्ली: अपने व्यवसाय संचालन में सुधार के लिए, दुनिया भर की कंपनियों ने छंटनी की ओर रुख किया है। अप्रत्याशित परिवर्तन कर्मचारियों को अत्यधिक अनिश्चित स्थिति में छोड़ रहा है, विशेष रूप से तकनीकी संगठनों में। सोशल मीडिया पर उनमें से कई अपने अनुभवों के बारे में पोस्ट कर रहे हैं। महामारी के दौरान पर्याप्त योजना के बिना किए गए बड़े पैमाने पर भर्ती के फैसले को छंटनी गतिविधियों से जोड़ा गया है।
Google की एक प्रोजेक्ट मैनेजर कैथरीन वोंग ने दावा किया कि मातृत्व अवकाश शुरू करने से ठीक पहले उन्हें जाने दिया गया था। उन्होंने जोर देकर कहा कि उन्हें “उत्कृष्ट प्रदर्शन समीक्षा” प्राप्त हुई है, यह दर्शाता है कि छंटनी प्रदर्शन पर आधारित नहीं थी। अनुमान के मुताबिक, गूगल की मूल कंपनी अल्फाबेट इंक ने शुक्रवार को 12,000 कर्मचारियों की छंटनी की। (यह भी पढ़ें: व्होपिंग रिटर्न! एलआईसी में प्रतिदिन 71 रुपये का निवेश करें, परिपक्वता पर 48.5 लाख रुपये प्राप्त करें; रिटर्न कैलकुलेटर, अन्य विवरण देखें)
“‘मुझे क्यों?’ यह पहली बात थी जो मेरे दिमाग में आई। “अब क्यों? लिंक्डइन पर गहराई से, उन्होंने समझाया, “इसे स्वीकार करना और पचाना मुश्किल था, विशेष रूप से ऐसी खबरें जो एक शानदार प्रदर्शन समीक्षा के बाद आईं। अब ’34 सप्ताह की गर्भवती महिला’ के रूप में नौकरी की तलाश करना ‘लगभग असंभव’ है। ( यह भी पढ़ें: Apple Watch ने बचाई गर्भवती महिला की जान- जानिए कैसे)
“लोग मेरे शिशु के स्वास्थ्य और कल्याण के बारे में चिंतित हैं। मैंने अपनी बुरी भावनाओं को नियंत्रित करने से परहेज किया क्योंकि मेरे भीतर एक बच्चा था जिसकी देखभाल करने की आवश्यकता थी, लेकिन मैं अपने कांपते हाथों को नियंत्रित करने में असमर्थ था। मेरे पास ऐसी परस्पर विरोधी भावनाएँ हैं .
मैं Google को, विशेष रूप से Google Domains में अपनी टीम को बहुत पसंद करता हूं, क्योंकि हम वास्तव में एक परिवार की तरह महसूस करते हैं। मैं आभारी हूं कि मेरा क्रू आज भी मेरे साथ है। मुझे उस स्टार्ट-अप-जैसी टीम पर गर्व महसूस हो रहा है जिसके लिए मैं काम करता हूं क्योंकि हम उन कुछ लोगों में से एक हैं जिन्होंने इस कठिन समय में अच्छा व्यवसाय विकास हासिल किया है “वोंग ने लेख का निष्कर्ष निकाला।
छंटनी का समय इस तथ्य के बावजूद उसकी दुर्दशा को और भी बदतर बना देता है कि उसने सोशल मीडिया का इस्तेमाल काम की तलाश के लिए किया है। “मैं कार्यालय में प्रवेश करने की अनुमति चाहता हूं। हालांकि, सच्चाई यह है कि मुझे अपने गर्भवती साहसिक कार्य के अंतिम चरण पर ध्यान केंद्रित करने और यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है कि मेरा बच्चा स्वस्थ पैदा हो। होने के लिए हर संभव प्रयास करें “उसने जोड़ा।
